简答题

计件薪酬的优缺点是什么?

正确答案

优点:①能够促进劳动者从物质利益上关心自己业务技术水平的提高;能够激励职工提高出勤率②计时薪酬制直接以工作时间计算报酬,内容和形式简便易掌握,便于计算③计时薪酬制以既定薪酬标准和工作时间来计量与支付劳动报酬,职工可以得到较为稳定的收入。而且职工不致追求产量而过于工作紧张,有益于身心健康④计时薪酬制不鼓励职工把注意力仅仅集中在提高产品数量上,它更注重产品的质量、原材料的节约和机器设备的保养与维护
缺点:①难以准确反映劳动强度的差别②不能准确反映同样工作和同一等级劳动者之间个体劳动贡献的差别③职工的薪酬等级和薪酬标准一经确定,在校长时期内不会随时变更,而劳动者个人实际技术水平、工作经验和具体劳动贡献,却会由于多种因素的影响随时有所不化。

答案解析

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