单选题
A边际效益
B替代效应
C收入效应
DB和C
正确答案
答案解析
略
相似试题
如果某种劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比，这种劳动力供给弹性为（）。
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工资的变动是如何通过替代效应和收入效应来影响劳动供给的？
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劳动力供给量的变动是指在其他条件不变的情况下，仅由工资变化所引起的劳动力供给量变动，表现为在同一条劳动力供给曲线上移动，属于点的移动。
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近年来一些决策者建议，规定企业给工人一定量福利补贴。例如，1993年，克林顿总统建议，要求企业向其工人提供医疗保险。让我们来考虑这种政策对劳动市场的影响。如果劳动供给没有变动，这项法律将如何影响就业与工资？
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简述工资增加对劳动供给的影响。
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工资率变动对劳动力需求的影响包括（）
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工资率的提高，对主体劳动供给决策的影响是（）
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假如劳动总供给曲线对实际工资的变化不敏感，那么（）
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如果人们对闲暇的需求减少，那么对劳动力的供给增加，工资率下降。
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