A对
B错
劳动关系的主要内容涉及劳动者与用人单位之间在工作事件、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系。
判断题查看答案
劳动者享有了解工作场所产生或者可能产生的()和应当采取的职业病防护措施,要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件。
多选题查看答案
用人单位应当如何对劳动者进行职业培训?
简答题查看答案
()的资金来源主要是用人单位和劳动者本人,政府给予资助并承担最终责任。
单选题查看答案
《职业病防治法》规定,用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行()并为劳动者建立职业健康监护档案
单选题查看答案
“自我推销”是向用人单位宣传自己、展示自己,让单位了解自己、认识自己、选择自己的过程。
判断题查看答案
实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照高于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
判断题查看答案
按《劳动法》规定,用人单位对劳动者不得解除的条件主要适用于()
单选题查看答案
根据我国劳动法的规定,用人单位的主要权利有()。
多选题查看答案