A容易出现不公正现象
B决策风险大
C影响内部员工的积极性
D容易抑制创新
E筛选难度大、时间长
互联网招募是一种新型的网上职业中介机构，目前我国互联网招聘中存在一些不足之处，主要体现在（）。
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外部招募的不足主要体现在（）。
简述内部招募具有明显的不足。
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内部招募应用上的不足有（）。
外部招募的优势主要体现在（）。
对于主管人员选拔的来源中，内部提升不足之处体现在（）
简述内部招募的主要方法（主要渠道）。
内部招募的主要来源有（）。
内部招募的主要方法有哪些？
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