（）思维是东方人习惯的思维方式。

一内涵二思维是东方人习惯的思维方式，有其基本的特性和优缺点。而在以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中，最典型的就是（）管理。

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二构成一思维是西方人的习惯思维方式，有其基本的特性和优缺点。而以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中，最典型的就是（）式管理。

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一统全局是（）习惯的思维方式。

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东方文化注重人文精神和（）、顿悟思维，而西方文化注重科学精神和严密的逻辑思维方式。

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（）是为了改变人的思维方式、促使人们养成良好习惯的一种教育，因而执行比较困难。

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领导者的能力（）一种物理现象，（）一种心理品质、思维方式和行为习惯的综合体现。

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当一种文化超越了在价值观、宗教信仰、思维方式、语言、风俗习惯以及心理状态等方面与之不同的另外一种文化时，我们就称之为（）。

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下列不属于传统知足思维习惯的是（）

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领导艺术的定型，最终取决于领导者的思维习惯和（）。

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