对于企业来说，各种企业福利项目在具有一定社会功能的同时，也成为了企业吸引人才、留住人才的主要激励方式。
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以下属于企业自行设计的福利项目有（）。
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常见的福利项目有哪些？
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员工福利管理的基本原则有哪些？
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现代企业在福利管理上有不少改革和创新，消除了传统观念上（）的做法。
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（）又称为“自助餐式的福利”，即员工可以从企业所提供的一份列有各种福利项目的“菜单”中自由选择其所需要的福利。
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企业通过直接提供学费或者部分学费报销的方式提供的福利属于（）
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在企业员工福利方面存在哪些问题？
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在企业员工福利方面存在哪些问题？
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