简答题

谈谈对对歧视理论的评价。

正确答案

对于各种歧视理论的分析表明,当前劳动力市场歧视是各种阻碍竞争者的力量或阻碍劳动力市场向竞争性力量进行调整的因素所造成的一种结果。同时,似乎所有的歧视模型都同意一点:劳动力市场歧视之所以能够得以持续存在,要么是由于非竞争性力量或非竞争性动机所导致的,要么是劳动力市场相竞争状态进行调整的速度过于缓慢造成的。在消除非竞争性影响方面,政府干预可能是有用的。

答案解析

相似试题
  • 垄断歧视理论的观点有什么?

    简答题查看答案

  • 简答统计性歧视理论的主要内容?

    简答题查看答案

  • 劳动力市场垄断歧视理论的主要观点是()。

    单选题查看答案

  • 双重劳动力市场歧视理论

    简答题查看答案

  • 个人偏见歧视理论包括雇主的个人偏见、雇员的偏见和()

    单选题查看答案

  • 劳动力市场上有哪几种有代表性的歧视理论?

    简答题查看答案

  • 目前有关理论介绍了一种被称为()的歧视测定方法。这种方法是以美国白人与黑人的情况为例子加以说明的。

    单选题查看答案

  • 联系消费者购买商品房的实际情况,谈谈消费者的评价行为一般要涉及哪几个方面的问题?

    简答题查看答案

  • ()理论认为,在劳动力市场上,大部分妇女和农村转移进城的劳动力都在触及劳动力市场上就业,进而导致了一种长期延续下来的对他们的歧视。这种歧视的态度进一步导致妇女和农村进城的劳动力在触及劳动力市场上更加频繁的进出劳动力市场,加大工作经历的不稳定性。

    单选题查看答案