员工的（）是最有效的提高劳动生产率的途径，也是人力资本增值的重要途径。

（）是提高全体员工积极性和自觉性的手段，也是提高组织效率的有效途径。

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为什么说员工进行自我控制是提高控制有效性的根本途径？

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领导者打算通过增加额外的休息日来提高员工的劳动生产率，其结果总是有效的。

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企业花钱让员工去名牌大学听课是最有效的领导力提升方法。

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提高员工道德修养和责任感的途径有（）。

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提高劳动生产率的的途径和意义？

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可以提高客户企业劳动生产率的途径包括（）

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通过为员工提供更多的刺激和满足，从而提高员工的劳动生产率的工作设计是（）

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在（）阶段，人事管理的主要目的是激励、控制和提高员工尤其是新员工的劳动生产率。

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