判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
管理者所做的事就是通过他人实现自己做事的目的。所以管理者的使命就是（）。
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（）是对目标员工工作效率的种种表现（如技能、知识、能力）所做的描述。
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有人说“委员会是由不情愿的人挑选不合格的人组成的，所做的是不必要的事”，请作出评价。（）
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对于管理人员来说，一般需要具备多种技能，如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员，其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要，就越是按以下顺序排列（）
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为什么处于较高层次的管理人员更多地需要人际技能与概念技能，而处于最高层次的管理人员则尤其需要具备较强的概念技能？
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高层管理人员应具备的更多的概念技能、较多的人际技能和较少的技术技能。
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下级管理人员应具备的更多的概念技能、较多的人际技能和较少的技术技能。
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概念技能对于企业高层管理人员履行其职责的意义是什么？
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博曼认为绩效是人们所做的同组织目标相关的、可观测的事情。
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