文化融合可以产生巨大的经济效益。

文化的作用结果使主、客国文化特质中可融的部分相互吸收和融合，不相融部分产生相斥和碰撞，跨文化问题就产生了。

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正式规范是指在企业日常生活中的习惯和风俗等差异，由此导致的文化冲突可以通过长期的文化交流融合来妥善处理。

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文化融合过程中的最后一步是（）？

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文化融合的前提包括（）。

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文化融合的基本前提是（）。

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两种文化有机结合，选择各自精华的部分紧密融合，最有效地将双方优秀基因融合起来，成为新的文化。这种跨文化管理的类型是（）。

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企业文化产生的契机是什么？

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没有文化支持和支撑的经济，是没有明天的经济。

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（）是在一个产品类型之下由产品文化和企业文化共同作用产生的。

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