比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法为排序法。

比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法是（）

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比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法为分等法。

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下列哪一项适用于项目组织规模比较小，偏重于技术，而不适用于环境变化较大的项目？（）

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以下组织结构形式中，适用于企业规模大，产品种类多，产品工艺差别大，市场变化快，要求适应性比较强的大型企业或跨国公司的是（）

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IPE码最早是由（）组织开发的适用于欧盟内部组织的通用性职位评价方法，具有较强的操作性和适用性。

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（）是一种以工作为中心的工作分析方法，是对管理工作进行定量化测试的方法，适用于不同组织内管理层次以上职位的分析。

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下列组织结构的类型中，只适用于比较简单的小型组织的是（）。

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不设职能机构、适用于比较简单的小型组织的组织结构是（）。

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以下哪种组织结构只适用于规模比较小，生产和管理工作都比较简单的企业？（）

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