A个别劳动争议
B集体劳动争议
C集体合同争议
D权利争议
消费者争议可根据不同标准进行分类,根据争议涉及的消费者利益不同,可将消费者争议分为()
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劳动争议按照争议标的不同,可以分为权利争议与利益争议;劳动争议按照争议按照争议主体的不同,可以分为个别劳动争议、()和集体合同争议。
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根据劳动争议的标的不同,劳动争议可分为()
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根据我国劳动争议调解仲裁法的规定,部分案件实行仲裁终局制度,但不包括()。
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按照纳税人身份的不同对纳税主体所做的分类,纳税主体不包括()。
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根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,协调劳动关系的三方机制中,不包括的主体是()
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根据法律创制和适用主体的不同将法律分类为()
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根据有关法律的规定,因履行集体劳动合同发生争议的处理程序包括()
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根据用工形式的不同分类,劳动合同可分为()。
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