多选题
A劳动合同期满
B劳动者达到法定退休年龄
C用人单位被依法宣告破产
D女职工在哺乳期
正确答案
答案解析
选项D://女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（ ）。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动合同终止的情形有（ ）。
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根据劳动合同法律制度的规定，劳动者存在的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的情形有（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位不得再约定试用期的有（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，在试用期内，下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的有（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动合同继续有效、不影响劳动合同履行的有（）。
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根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不得享受当年的带薪年休假的有（）。
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