判断题

事情发生了,问题出现了,我们应首先找到事情的原因。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 如果在危机中发生了重大问题,造成了严重损失,首先追究()的责任。

    单选题查看答案

  • 建立完备的信用制度要求我们首先要把信用问题理解为一个经济问题,而不简单地将其归入道德范畴,就是抓住了信用问题的关键,抓住了主要矛盾,能更好地解决主要问题。

    判断题查看答案

  • 有个大学毕业的女孩子去了偏远的落后山区支教,薪资微薄,生活艰苦,后来在山里遭遇山洪遇难了,这个事情告诉我们不要去做支教,远离艰苦偏远的山区

    判断题查看答案

  • 党内政治生活出现这样那样的问题,根子还是一些党员、干部()这个“压舱石”发生了动摇,世界观、人生观、价值观这个“总开关”出现了松动。

    单选题查看答案

  • 创新能够改变世界,首先是由于创新的“新”:“新”点子()、()、(),。创新给世界带来了无穷多的新东西,使得自然界、社会和思维领域自身不停地变动,以至于我们感到,遥远的太阳每天都以崭新的面貌出现在东方的地平线上。

    多选题查看答案

  • 我们发现了问题之后,还要提前做好准备,做好准备后,还要()。

    单选题查看答案

  • 小梁和小刘是同一个项目团队的成员,最近却因为对项目施工方案观点相左而发生争吵。团队领导经过评估后认为,这种冲突能增加团队成员的才干和能力,有利于提高团队效率、推动团队建设,于是未作干涉,只是让他们仔细思考一下自己与他人的意见。 几天后,小梁对小刘说:“我相信我们出现分歧是有原因的,我特别想听听你的意见,相信会非常有价值的。”小刘看到小梁态度真诚,也放下了姿态,与他心平气和地讨论起了方案。最后,经过分析,他们觉得各自的观点都有道理,最终共同解决了问题。

    单选题查看答案

  • 小梁和小刘是同一个项目团队的成员,最近却因为对项目施工方案观点相左而发生争吵。团队领导经过评估后认为,这种冲突能增加团队成员的才干和能力,有利于提高团队效率、推动团队建设,于是未作干涉,只是让他们仔细思考一下自己与他人的意见。 几天后,小梁对小刘说:“我相信我们出现分歧是有原因的,我特别想听听你的意见,相信会非常有价值的。”小刘看到小梁态度真诚,也放下了姿态,与他心平气和地讨论起了方案。最后,经过分析,他们觉得各自的观点都有道理,最终共同解决了问题。

    单选题查看答案

  • 小梁和小刘是同一个项目团队的成员,最近却因为对项目施工方案观点相左而发生争吵。团队领导经过评估后认为,这种冲突能增加团队成员的才干和能力,有利于提高团队效率、推动团队建设,于是未作干涉,只是让他们仔细思考一下自己与他人的意见。 几天后,小梁对小刘说:“我相信我们出现分歧是有原因的,我特别想听听你的意见,相信会非常有价值的。”小刘看到小梁态度真诚,也放下了姿态,与他心平气和地讨论起了方案。最后,经过分析,他们觉得各自的观点都有道理,最终共同解决了问题。

    单选题查看答案