企业要大力开展班组安全管理标准化建设达标活动，提高班组安全生产管理水平。

班组安全教育由班组长或班组安全员开展。

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企业要加大安全文化建设投入，为安全文化建设提供必要的条件和支持。

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企业不必对班组长进行专题安全培训。

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班组是企业最基层的生产单位，是企业内部最基层的劳动和管理组织，班组安全管理对企业安全管理无关紧要。

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企业要建立生产现场应急处置方案，不用明确班组长应急处置指挥权和指挥职工紧急避险逃生权。

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企业必须全面推行安全生产目标管理，可不将安全生产控制目标层层分解落实到班组。

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新职工要经矿、车间、班组三级安全教育，调换工种人员不用进行新岗位安全操作规程的培训。

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企业不必建立班组长选聘、使用、培养、考核、激励制度和机制。

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对于班组职工来说，下面安全教育内容最为重要的是（）。

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