判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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薪酬管理是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。
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非相关多样化战略的优点表现在：（）
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相关多样化战略
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非相关多样化战略
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非相关多样化战略是指公司进入与现有的业务在价值链上拥有战略匹配关系的新业务。
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相关多样化战略是指公司增加与现有的产品或服务、技术或市场都没有直接或间接联系的大不相同的新产品或服务。
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小米手机的组织结构属于动态网络型
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吉尔布莱斯和卡赞佳对战略与结构的较佳配合提出了较为具体的指导原则。其中，进行相关产品或服务多样化的公司应当组织成（）结构。
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战略管理会计是与企业战略管理密切联系的，它运用灵活多样的方法收集、加工、整理与战略管理相关的各种信息，并据此来协助企业管理层确立战略目标、进行战略规划并评价企业的管理业绩。
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