A所管理的人员数目
B工作的任务
C向谁汇报
D所承担责任的级别
一个人职业生涯的成功,不仅仅是职务上的提升,还包括工作内容的转换或增加、责任范围的扩大、创造性的增强等内在质量的变化。这描述是职业生涯规划的哪项原则()
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工作描述主要包括工作的主要目的、主要任务和工作的范围。
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人力资源部的工作人员要做一份公司某一岗位的工作描述,这份工作描述必须包括的是该项工作的()。
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预测是一项范围广泛的综合性工作,其研究内容包括()
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职位描述的核心内容包括工作标识、工作概要、()和工作联系。
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下列对于工作分析内容的四点基础的描述中,()说明的是完成工作的过程包括哪些环节与要素。
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小李是某公司人力资源管理部的职员,近日他要做一份公司某一岗位的工作描述。这份工作描述必须包括该工作的()。
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小方是某公司人力资源部的职员。近日,部门经理要求他做一份公司某一岗位的工作描述,不是这份工作描述必须包括的是该项工作的()。
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小刘是某公司人力资源管理部的职员。近日,部门经理要求他做一份公司某一岗位的工作描述,这份工作描述必须包括该工作的()。
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