A初步调整
B综合调整
C提案调整
D整体调整
工作分析是借助于一定的分析手段,确定工作的(),结构和要求等基本因素的活动。
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将工作分析方法分为结构分析法和非结构分析法的划分标准是()
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职位分析问卷是常用的一种以()为中心的工作分析方法,是一种结构严密的、定量化的工作分析问卷。
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工作分析内容标准化是对工作分析内容进行规范化、结构化、分解化与具体化的处理过程。工作分析的内容标准化之后,即成为()。
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问卷调查法是工作分析人员通过结构化的问卷要求任职者和他们的主管以书面形式记录有关工作分析的信息。
判断题查看答案
保管活动是借助于各种仓库,完成物资的()、()、()等工作。
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试述结构化工作分析方法。
简答题查看答案
职位分析问卷结构中,属于工作情境的是()。
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项目结构分析的主要工作包括()
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