战略管理的组织自我评价过程所评价内容的包括：（）、（）。

收集员工职业发展信息的方法包括通过员工自我评价方法和组织评价方法获取信息。而（）属于通过组织评价方法获取信息的内容。

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（）和管理评审都是组织建立自我评价、促进自我改进机制的手段。

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在绩效计划过程中，主要负责“宣传组织的策略、文化；制定绩效管理制度，明确不同岗位的员工绩效评价内容；组织绩效计划培训；解决绩效计划问题”的主体是（）。

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组织的战略制定包括（）前后五个阶段 （1）环境分析 （2）组织自我评价 （3）确立使命说明 （4）确定战略 （5）确定目的与目标

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在法律风险管理能力评价实施的评价准备阶段，要求评价方案所包含的内容有（）

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整体法律风险管理能力评价中组织体系建设评价的内容，不包括（）

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在法律风险管理能力评价实施的评价报告形成阶段，评价报告所应包含的内容，不包括（）

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（）是考查和评价个人、团队或组织从事一种活动所获取的成绩和效果的过程。

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在整体法律风险管理能力评价对工作机制建设评价中，法律意见的权威性所包含的内容有（）

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