简述专业化分工的优缺点。

有利于提高人员的工作熟练程度，有利于减少因工作变换而损失的时间。有利于使用专用设备和减少人员培训的要求，以及扩大劳动者的来源和降低劳动成本等。
但职位设计的过于狭窄不可避免地会带来负面的影响，诸如在流水线上每天上千次拧紧螺栓这样的工作，其枯燥、单调、乏味造成了人们在生理、心理上的伤害，导致了员工的厌烦和不满情绪，工作之间的协调成本上升，从而影响了总体的工作效率和工作质量。

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