（）主要包括申诉方、被申诉方以及申诉管理机构。

被申诉方是指对评价结果有异议，依据相关规定以单位或个人名义向申诉管理结构提起申诉的组织或个人。

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申诉方是指评价对象就评价争议案件提起申诉的单位或个人，也可以简单理解为评价主体。

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申诉书在申诉中的作用包括（）。

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可以申请复核和申诉、再申诉的人事处理事项包括（）。

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申诉受理单位送达申诉处理决定书的方式包括（）。

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对评价结果有异议，依据相关规定以单位或个人名义向申诉管理结构提起申诉的组织或个人称为（）。

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科学的绩效申诉程序应包括（）方面。

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一个完整的绩效申诉体系应该包括（）环节。

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复核和申诉的原则不包括：（）。

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