在工作设计中，任务之间相互依存性包括以下哪几种（）

在组织变革理论的发展历程中，显示了人和组织工具之间相互依存的性质的是（）

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信息系统与组织之间是相互作用、相互影响的。组织中引入新的（）必然会对组织的结构、目标、价值、工作、设计和竞争等产生影响。同时，信息系统必须为实现组织的目标而服务。但它也受到组织的结构、任务、目标、文化、政策和管理的制约。

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信息系统与组织之间是相互作用、相互影响的。组织中引入新的（）必然会对组织的结构、目标、价值、工作、设计和竞争等产生影响。同时，信息系统必须为实现组织的目标而服务。但它也受到组织的结构、任务、目标、文化、政策和管理的制约。

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在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（）。

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面向对象程序设计将描述事物的数据与（）封装在一起，作为一个相互依存、不可分割的整体来处理。

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工作任务的设计包括两个方面的工作，是以下哪两项（　）

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管理部门的划分的任务是将整个管理系统分解成若干相互依存的（）。

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系统内各要素之间相互依存、相互制约的关系，就是系统的（）特征。

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旅游文化子系统之间即相互依存又（）的特性。

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