A结局阶段
B被认识阶段
C处理阶段
D被感觉阶段
冲突的发展要经历五个阶段,它们是()、被认识阶段、被感觉阶段、()和()。
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在()阶段,冲突产生的温床已经存在,随着环境的变化,潜伏的冲突可能会消失,也可以被激化。
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成功的创新要经历发现和寻找机会、提出设想和方案、迅速实施行动、坚持不懈这几个阶段的努力。
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如果在()阶段及时采取措施,可以将未来可能爆发的冲突缓和下去。
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烤烟烘烤过程中,在定色阶段要防止烤青、挂灰、蒸片和糟片等现象的出现,确保烟叶外观质量。
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()立案是一般程序的开始,不是一个独立的阶段。
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防止烟叶出现烤红,洇筋洇片,香气大量损失等不良现象发生是()阶段的基本任务之一。
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短期计划一般指1年以内的期间,具体规定了组织的各个部门在目前到未来的各个较短的时期阶段。
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()阶段基本任务:一是确保烟叶残留的青色完成变黄,防止烤青。二是在升温定色中防止出现挂灰、蒸片、糟片等烟叶损伤,确保外观质量。
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