A按2012年标准执行
B按2013年标准执行
C按2013年标准执行，按2014年标准补差
D按2014年标准执行
《北京市失业保险规定》规定，单位招用的农民合同制工人，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据单位为其连续缴费的时间，对其支付一次性生活补助，每满1年发给1个月生活补助，最长不得超过12个月。其标准按本市职工最低工资的40%计算。
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从2011年1月1日起，安全生产事故中一次性死亡补偿金标准，按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算。新标准施行后在生产安全事故中死亡的职工家属最高能获得50万元补偿金，提高近3倍。（）
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2013年7月，小李大学毕业，到一家施工企业应聘技术员。小李入职后单位行政主管告知他有三个月试用期，试用期结束后签订劳动合同，试用期每月工资800元。三个月试用期快到时，单位行政主管通知他，由于在试用期表现不佳，所以公司决定辞退他。该施工企业与小李的口头合同是否有效？
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工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇发生变化，不再由所在单位按月支付。
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甲是2013年刚毕业的应届毕业生，甲与用人单位签订劳动合同期限最长不得超过（）年。
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《北京市失业保险规定》规定，单位招用的农民合同制工人，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据单位为其连续缴费的时间，对其支付一次性生活补助，每满1年发给2（1）个月生活补助，最长不得超过12个月。
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职工在职期间死亡或者离退休人员死亡时，如果其个人账户有余额，可继承余额中的（）。
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从2001年1月1日起，安全生产事故中一次性死亡补偿金标准，按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍计算。
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