A内企业家可自主决策
B内企业家活动局限在企业内部,受多因素制约
C内企业家不需征得所在企业的认同和许可
D内企业家可选择自己认为有价值的机会
可能不适应企业现有的环境,企业需要在组织上进行变化,成本较高,不能从根本上提高技术能力,这是技术转移( )途径的缺点。
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企业进行技术创新的根本动力是()。
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企业允许员工在一定的时间内离开本职岗位,利用企业的资金、设备从事创新活动,这种技术创新组织模式称为( )。
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为了提高企业的R&D绩效,许多企业采取了各种管理工具、技术和组织模式应用于企业的R&D活动中,其中不包括()。
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技术创新在企业发展中的作用是()
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现代经济对企业领导者提出的区别于一般管理人员的最本质的特征是()。
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()在根本上决定着企业生产单位的构成。
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在常见的企业技术创新组织形式中,非正式程度最高的是()。
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在企业战略实施的模式中,()比较适合于环境确定性较大的企业。
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