目标管理是以（）和（）为基础形成的一套以目标为中心的管理方法。

经济方法是以人们的物质利益的需要为基础，按照客观经济规律的要求，运用各种物质利益手段来执行管理职能，经济方法的特点是（）

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控制就是以计划为标准，由管理者对被管理者的行为和活动实施管理的过程，其内容包含（）

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管理思想和理论的形成和发展大致可分为（）、（）、现代管理理论几个阶段。

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护理管理是以提高护理工作效率为主要目的的活动过程。（）

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（）是激励的起点和基础。

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组织为达到目的而制定的一种限定活动范围的计划称为（）

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领导行为四分图理论的基础是领导行为主要有（）型领导和（）型领导。

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管理方格论中的“11”型管理为（）

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目标管理过程分为制定目标体系、（）和（）三个阶段。

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