A生活
B金钱
C理想
D价值
()是指一个人对周围客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的总评价和总看法,是一个人基本的信念和判断。
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()是一套被组织成员共享的价值观、信念和惯例习俗。
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参与工作的观念强调了这样的一个信念:工作是一个人生命的中心部分。
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一个人已经形成的态度包含着过去的认知经验,代表个体一定的观点、信念和价值观。
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()是组织最重要的指导全局的,长期不变的价值标准和基本信念。
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所谓经营哲学,是指企业在从事生产经营活动中所持有的基本信念、价值观和行为准则。
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企业在从事生产经营活动中所持有的基本信念、价值观念和行为准则被称为()
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企业文化,就是企业员工在长期的生产的经营活动中培育形成并共同遵守的()、价值标准、基本信念以及行为规范。
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组织精神是组织在特定的社会环境和长期的生产、经营、服务活动中,为谋求组织的生存和发展而逐步形成的,并为组织全体成员所认同与信守的共同理想、价值观念和基本信念。
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