重复性是由（）评价人评价的。

重复性是由（）个评价人，采用同一种测量仪器，多次测量同一零件的同一特性时获得的测量变差。

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重复性是由同一个评价人，采用（）测量仪器，多次测量同一零件的同一特性时获得的测量变差。

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再现性是由（）评价人，用同一测量仪器测量（）零件的同一特性所获得的平均值的变差。

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有人说“委员会是由不情愿的人挑选不合格的人组成的，所做的是不必要的事”，请作出评价。（）

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在评价重复性和再现性时，除了要评价%GRR，还要计算分级数ndc。

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采取控制措施后，重复分析、评价风险，仍不可接受时应（）该任务。

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最早的工作绩效评价系统是由（）创建的

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美国“全国绩效评价委员会”是由（）成立的。

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绩效考核是由一系列具有先后次序的工作组成的，一般包括（）。 ①确定评价标准； ②评价面谈； ③实施评价； ④确定绩效考核改进方案。

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