随机制宜的领导理论的创立者是：（）
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在理论界通常将（）看作是人力资本理论的创立者、人力资本之父。
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在理论界通常将（）看作是人力资本理论的创立者、人力资本之父。
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MM理论的创立者是莫迪格里尼和（）。
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官僚模型的理论基础是（）创立的官僚理论。
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孔德所创立的社会学理论基础是（）。
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孔德所创立的社会学理论基础是（）。
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根据社会公平的复合理论，分部化的公平是指（）
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公平理论主要研究相对报酬对人的积极性的影响，公平理论是（）提出的。
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