在领导体制模式中，按照职权的集中和分散程度，领导体制分为首长负责制和合议制两种。（）

根据领导系统中各层级领导机关与领导者职责权限的集中与分散程度，我们可以将领导体制划分为（）。

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按照一个系统或组织的指挥、监督和控制方式不同，可将领导体制划分为（）和职能制。

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按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中是（）。

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按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中的是（）。

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在《新管理模式》一书中把领导方式归纳为四种基本模式的作者是（）。

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在（）的领导体制下，领导工作缺乏弹性和灵活性，有时还会助长上级机构或领导者独断专行的歪风，滋生以权谋私、权钱交易等腐败现象。

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领导体制具有系统性、根本性、（）和稳定性四个基本特点。

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在19世纪中叶以前，集权制一直是各种社会政治、经济、文化组织的普遍盛行的领导体制。（）

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领导体制的内容体现为领导者的（）。

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