A经济方法
B法律方法
C社会心理学方法
D行政方法
E思想教育方法
在现代管理学中,管理人员对当前的实际工作是否符合计划而进行测定并促使组织目标实现的过程,被称为()
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通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程,其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是()
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谁提出了“领导是一种影响力,是引导人们行为,从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”()
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某护士长在领导护士们完成病房护理工作的过程中,注意个人目标和组织目标协调一致,这样护士们的行为趋向统一,对实现组织目标并取得成效非常有益。这种领导方法遵循的领导工作原理是()
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“领导是一种影响力,是引导人们行为,从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”提出这人定义是()
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规划自己今后半年实现的目标属于何种目标()
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次级目标为总目标的实现提供()
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管理职能中最基本的职能是()
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满足员工自我实现的需要,增强他们的积极性和创造性,体现了沟通的()
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