多选题
A劳动、聘用合同文本复印件
B与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料
C医疗机构出具的受伤后诊断证明书
D职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）
正确答案
答案解析
略
相似试题
提出工伤认定申请应提交哪些材料？
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用人单位职工发生伤害事故，何时提出工伤认定申请？向何部门提出？
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工伤认定申请应当提交（）材料。
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法，规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）日内做出认定决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在（）日内做出工伤认定的决定。
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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）日内作出工伤认定的决定。
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用人单位未按规定提出工伤申请的，受伤害职工或者直系亲属、工会组织在事故伤害发生（）内向社会保险行政部门提出工伤申请。
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劳动行政部门接到工伤报告和工伤保险待遇申请后应当在（）天内做出是否确认为工伤的决定。
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据我国相关规定，职工被诊断为职业病的，其所在单位向统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请的期限，自职工被诊断为职业病之日起（）
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