因违反劳动法应当承担行政责任的主体不包括（）

劳动法律关系的（）是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务。

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（）是劳动行政主体与劳动行政相对人之间，为实现和保障劳动关系的运行而依据劳动法律规范和有关行政法律规范所形成的权利义务关系。

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劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位。

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劳动法律关系的主体包括（）。

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在用人单位与劳动者未签订劳动合同情况下，为证明双方存在劳动关系，劳动者应对下列凭证承担举证责任（）

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随着现代企业制度的逐步建立，劳动关系双方利益主体不明确。

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劳动法基本原则的特点不包括（）。

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劳动法的基本原则的特点不包括（）。

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劳动者成为劳动法律关系主体的前提条件是必须具有（）。

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