根据不良资产清收操作规程规定，支行客户经理岗（汉口支行清收岗）的主要职责包括（）

根据不良资产清收操作规程规定，支行风控部经理岗（汉口支行审查岗）的主要职责包括（）

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各支行移交表内不良资产给清收支行时，可以不划转按规定计提的减值拨备。

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外部人员协助清收表外不良贷款的，必须实行（），由支行以书面形式向总行报告，经总行资产保全部审核，分管行长同意后，方能聘请外部人员协助清收。

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支行贷后管理岗（清收支行清收岗）抵债资产管理的职责（）。

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清收支行与移交不良资产的各支行应建立工作协作机制（）

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对突发重大风险的不良资产，总行和各支行可以决定从相关部门、各支行临时抽调人员，组成清收专班，实行专项清收。

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（）负责对跨一级支行的不良贷款清收进行业绩认定分配。

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各支行收取抵债资产后必须尽快处置，如未能在（）内处置完毕的，应将抵债资产移交清收支行统一管理、处置。

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对连续（）个月不良率超标的营销客户经理，取消其融资类信用卡营销资格，经清收达标后方可恢复营销权。

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