单选题
A劳动效率定员计算法
B设备定员计算法
C岗位定员计算法
D比例定员计算法
正确答案
答案解析
略
相似试题
在劳动定额的制定方法中，适用于生产同类型产品、零件较多的企业的方法是（）
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适用于一般纺织企业的定额方式是（）
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规定单位工作量所需要的时间是劳动定额分类中的（）
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劳动法中的特殊保护适用于哪些群体？（）
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《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》适用于哪些用人单位？
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在下列选项中，一般适用于招收普通劳动者，也属于劳动合同基本类型的是（）
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下列劳动者中可以适用不定时工作时间的有（）.
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假定某市有100万劳动力，他们以年为单位要么处于失业状态（用U表示），要么处于就业状态（用E表示）。假如在100万劳动力中现在有10万人处于失业状态，90万劳动力处于就业状态。以往的历史数据表明，本年度就业人口中的80%明年仍有就业机会，而50%的失业者能在明年找到工作。假设这些比例保持不变，我们就可以预测该城市在明年、后年、……若干年后的就业和失业状况。
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假定某市有100万劳动力，他们以年为单位要么处于失业状态（用U表示），要么处于就业状态（用E表示）。假如在100万劳动力中现在有10万人处于失业状态，90万劳动力处于就业状态。以往的历史数据表明，本年度就业人口中的80%明年仍有就业机会，而50%的失业者能在明年找到工作。假设这些比例保持不变，我们就可以预测该城市在明年、后年、……若干年后的就业和失业状况。
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