A劳动关系
B工伤事故
C劳动报酬
D劳动权益
由不具备资质的"包工头"挂靠劳务分包企业与发包方签订分包合同而引起的劳务纠纷,承担责任方是()。
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承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。
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内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是()。
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()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
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外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。
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劳务纠纷的原因:未签订劳动合同引发的;违法分包引发的;未签或分包合同约定不明确引发的;名为劳务分包实为工程分包引起的。()
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加强和落实劳务分包合同管理,推广建筑业务工人员实名制是处理劳务纠纷的主要途径之一。
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有形劳务分包市场的成立就是为了避免或减少私下交易方式的发生。预防和减少劳务纠纷的产生,维护社会的稳定o()
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劳务费结算台账和支付凭证是劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。()
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