西方国家中英国公务员制度的改革最为明显。
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党的（）提出全党工作重点的转移，是改革人事制度、建立公务员制度的根本动因。
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2006年开始实施的（）对中国公务员分类制度作出了重大改革。
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英美两国的公务员制度改革中纷纷使用了新工具如（）
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20世纪70年代，美国卡特政府对美国公务员制度进行了比较全面的改革，通过了（）。
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二战后，（）为适应国内国际形势变化，对公务员制度首先进行了著名的富尔顿改革。
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我国新的公务员奖惩制度对1957年奖励暂行规定进行了改革，取消的原奖励种类是（）
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英国2003年对高级公务员薪酬制度改革时，引入了（）绩效工资，突出奖励成绩显著，工作出色的公务员，取得了明显的效果。
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1854年，美国对“恩赐官职制”进了改革，逐步确立了国家公务员制度。
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