创业组织高管团队违背忠实义务的行为，主要包括（）。

创业组织高管团队的道德风险行为主要包括违背忠实义务和违背勤勉义务这两种基本类型。

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创业组织高管人员将企业资金以个人名义或其他个人名义开设账户存储，是一种违反忠实义务的行为。

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对创业组织高管团队的约束，主要通过严格企业内部制度、运用法律武器，来防止高管团队做出有损创业企业的行为。

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创业组织高管团队的道德风险行为为其自身及企业所带来的危害是多方面的，这主要包括（）。

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对创业组织高管团队的激励制度，主要包括（）。

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对于创业组织高管团队道德风险的防范，从激励的角度而言，主要包括如下一些措施（）。

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对于创业组织高管团队的道德风险的防范，从约束的角度而言，主要包括如下一些措施（）。

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关于创业组织高管团队的自我交易行为，只要不违反企业章程，并且经过信息披露，并得到企业股东会或董事会批准，不能一概禁止。

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通过细化高管团队聘用合同的方式，创业者可以将高管的法定义务细化为合同条款，提高高管团队的违约成本，起到防范高管团队道德风险的效果。

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