实行计件工资制，工人低生产率的风险主要由（）承担。

实行计时工资制，工人低生产率的风险主要由（）承担。

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计件工资的低生产率风险由个人承担。企业产品数量统计、质量检验、定额标准、生产组织和劳动组织的管理成本较大。

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在采用计时工资作为基本工资的支付方式时，工人低生产率的风险的主要承担者是（）。

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计时工资的低生产率风险由企业承担，企业劳动过程的控制与管理成本较大。

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偏好计件工资的工人往往（）

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属于建筑工人计件工资具体形式的有（）。

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如果男女工人具有相同的生产力，那么不会有厂商以不同的工资率雇用他们，因为以低工资工人取代高工资工人总是有利可图的。

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律师在受伤风险低且舒适的环境中工作，但他们却普遍获得比建筑工人高的工资。这是因为（）

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如果供给移动是高教育水平与低教育水平的工人间工资差距扩大的主要背后原因，那么（）

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