工作分析一般是由人力资源部门实施,但不能把这项工作看成仅仅是人力资源部的事情。工作分析是一项基础性的管理工作,它需要各级管理人员以及员工的广泛参与。这一原则属于工作分析原则中的()。
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属于工作分析的基础性方法的是()。
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工作分析的基础性方法主要包括()
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以工作为基础的系统性工作分析方法包括()。
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工作分析决不是一劳永逸的事,而应是基础性、常规性的工作。这是指工作分析原则中的()。
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工作分析准备阶段需要准备的物品种类有()。
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工作分析准备阶段需要准备的文件种类有()。
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简述在工作分析准备阶段需要收集和分析的背景信息。
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使用范围较小,只适用于工作循环周期较短,工作状态稳定、无大起伏的职位的基础性工作分析方法是()。
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