国家税务局系统财务管理目标责任制考核的方法以（）为主，（）为辅。

国家税务局系统财务管理目标责任制考核内容包括（）。

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目标责任制考核实行年度考核和完成结果考核，应对下列（）工作实施年度考核。

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既是责任中心工作的努力目标，又是考核责任中新业绩的标准的书面文件是（）。

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管理会计要在最终决策方案的基础上，将事先确定的有关经济目标分解落实到各有关预算中去，从而合理有效的组织协调供、产、销售及人、财、物之间的关系，并为控制和责任考核创造条件，这是其（）职能。

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《安徽省国家税务局系统财务公开暂行办法》规定，各级国家税务局要推举素质高、责任心强的职工代表（）组成财务监督小组。

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2009年新修订的《国家税务局系统基本建设管理责任状》适用于国税系统新建、扩建、购建综合业务办公用房项目和附属设施项目，以及投资总额超过（）万元的维修改造项目。

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预算管理与绩效考核结合起来，会提升目标的完成程度。

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算管理与绩效考核结合起来，会提升目标的完成程度。

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对税收管理员实行“（）、责任到人、考核到位”的办法。

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