合规经理派驻制必须遵循哪些原则？
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实施合规经理派驻制必须遵循“集中管理，（），相互制约，双线问责”四项原则。
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营业经理履行“审核派驻机构与上级行的现金调拨的申请、调入、上缴是否真实、合规”的职责时，主要工作方法包括（）
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合规经理实行垂直管理，由委派机构统一派驻，直接对（）负责，在职权范围内具有独立性和权威性。
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合规经理的工作职责主要有哪些？
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下级分行总经理对本行法律与合规部门或合规员呈报给上级法律与合规部门的报告持有异议，但法律与合规部门或合规员仍认为应该向上级分行法律与合规部门汇报时，其有权直接将有关报告呈送上级直至总行法律与合规部，并说明具体理由。这一规定体现了合规工作的（）。
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下面关于合规经理工作职责叙述正确的是（）
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合规经理工作职责主要包括（）。
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合规经理的绩效考核与（）挂钩。
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