坚持适才适用原则，必须做到知人善任、扬长避短、因事用人。

领导要做到善于用人，必须坚持的用人原则是（）。

多选题查看答案

选拔后备干部，必须坚持《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的有关原则，还应当做到：（）。

填空题查看答案

统计工作表明“关键的事总是少数，一般的事常是多数”基于这样的原则，在管理控制工作中，必须坚持做到：（）

单选题查看答案

人事调整是指企业根据工作需要和为达到对员工适才适用，在国家统一政策的指导下，通过一定的组织手续改变（），重新确立员工的工作单位或工作岗位的活动。

单选题查看答案

坚持组织结构设计的弹性原则要做到（）

多选题查看答案

从业人员做到坚持原则。要（）。

多选题查看答案

企业档案工作坚持集中统一管理的原则，要做到（）

单选题查看答案

坚持理论联系实际的原则，在人员培训中应做到（）

多选题查看答案

凡新中标项目，要继续坚持（）原则，做到实事求是，公正透明，责任清晰。

单选题查看答案