西方国家公共部门人力资源监控与约束机制的特点是什么？
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与西方国家相比较，我国公共部门人力资源监控与约束系统有什么特点？
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从总的趋势看，西方各国公共部门人力资源监控与约束呈现出（）的特征。
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公共部门人力资源监控与约束的内容有哪些？
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公共部门人力资源监控与约束的差别主要是对象不同。
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完善我国公共部门人力资源监控与约束的基本思路是什么？
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公共部门人力资源监控与约束的差别主要在各自的侧重点不同。
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试述我国公共部门人力资源监控约束体系存在的问题。
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法制是公共部门人力资源约束机制运行的基本前提和保障。
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