马丁·威茨曼以提出（）项目而著名。

心理契约是（）著名管理心理学家施恩（E.H.Schein）正式提出的。他认为“心理契约是个人将有所奉献与组织欲望有所获取之间，以及组织将针对个人期望收获而提供的一种配合。”

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马克威茨认为经过投资组合后投资方案会在（）得到均衡。

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美国学者马丁•克里斯托弗在（）书中，进一步深化了波特的竞争优势理论，提出了“有效的物流管理是有竞争中取得优势的主要原因”。

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美国经济学家马丁·魏茨曼的（）认为，传统资本主义经济的弊端不在于生产，而在于分配，特别是雇员工资制度。

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普鲁士军事家冯•克劳斯威茨对大型组织管理的观点是（）

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普鲁士军事家冯•克劳斯威茨对大型组织管理的观点是什么？

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（）提出了著名的“14条管理原则”。

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查德.穆泽提出了著名的网格图法。

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美国学者（）提出了著名的需要层次理论。

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