A才能
B性格
C气质
D身份
E地位
事业生涯的选择首先要受到()的影响
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组织内部的个人的工作职业沿着职能部门或技术部门的两侧发展变动就是事业生涯的横向变动。
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职业生涯规划,是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析,制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。
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职业生涯管理是指组织或个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析,制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。
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一般来讲,从事个体经营、私营经营的“个体户”属于选择职业生涯途径的()
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“知己”就是对自身条件的分析,是通过认识自己、了解自己,使职业生涯规划符合本人实际。
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一般来讲,农民、小手工业者、工匠等祖传艺的人的职业选择,属于选择职业生涯途径的()
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按个人生命周期,事业生涯发展分哪些阶段;按事业先后,事业生涯又可以分成哪几个阶段?
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一个人事业生涯的主观方面有()
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