A 对其诫勉谈话,限期改进
B 一年内不得晋升职务
C 降低一个职务层次
D 不享受年度考核奖金
连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以()。
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机关公务员在年度考核中被确定为优秀等次的人数最多不得超过()。
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公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
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按照《公务员法》规定,公务员在年度考核中,连续三年被确定为不称职的,要予以辞退。
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公务员法第八十三条第一项规定:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
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公务员考核连续三年被确定为优秀等次的,可以()。
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公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受()。
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当前对公务员考核结果主要分为优秀、称职、不称职三个等次。
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确定公务员年度考核等次的主体为()。
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