第一个研究劳动强度和疲劳关系问题的人是（）

被称为工厂制定之父的人是（）

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被认为是泰勒的“嫡系追随者”的人是（）

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1849－1862年间长期担任《美国铁路杂志》主编的人是（）

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萨伊第一个明确承认生产力继土地、资本、劳动力之外还存在第四种要素――（）。

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行为科学把组织中的人不是单纯地作为“经济人”，而是作为（）来研究。

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简述第五代管理的建立需要解决的问题。

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管理过程学派把管理看作是一个过程，其研究对象就是（）。

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研究历史问题要坚持从客观实际出发，坚持科学地总结、辩证地否定、批判地吸收，在分析的基础上借鉴，在学习的基础上（）。

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现代管理理论将人看作是（），认为人是怀着不同需要加入组织的。

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