管理者的知识结构应该是“T”形的，这是要求管理者的知识（）

强调用数字说话，寻求将众多方案中的各种变数或因素加以数量化，用数量表示最优化的答案，各种可行方案要以经济效果作为评价的依据。这是哪个学派的管理思想（）

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掌握知识的员工将获得（），并将更多地参与管理。

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组织中的每一个部门或每一个个人的目标都要与组织的目标一致。这样的组织结构才是合理有效的，这是指（）

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计划工作为将来承诺得越多，主管人员定期地检查现状和预期前景，以及为保证所要达到的目标而重新制订计划就越重要，这是指（）

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“安东尼结构”把经营管理分为（）

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在学习和研究外国的管理经验时，要考虑（）

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管理信息系统的设计中一般要涉及的子系统有（）

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M公司是一家生产和销售办公用品的小型企业，设有生产、销售、财务、人事等部门，实行集权管理。该公司的组织结构属于（）。

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决策是企业管理的核心内容，企业中的各层管理者都要承担决策的职责。下列关于决策的四种说法中，正确的是（）

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