依《未成年工特殊保护规定》的规定，用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查（）
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用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。
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试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。
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女职工在孕期、产期、哺乳期，同时又没有其他违反法律规定的情形时，用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人后，解除劳动合同。
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下列关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）
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用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会不能单独依法申请仲裁、提起诉讼，须由劳动者自行申请仲裁或者提起诉讼。
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有不满一周岁婴儿的女职工，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排半小时哺乳时间。
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对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间但是可以安排夜班劳动。
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根据我国《劳动法》的规定，国家对女职工实行特殊劳动保护，不合法的是（）
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